Çoğu zaman hayattaki en büyük farkı yaratan şeyler sıkıcı şeylerdir...
Gençken heyecanı, çeşitliliği ve belirsizliği severdim. Yeni bir şeyler deneyen, her zaman yeni fikirler üreten ve farklı şeyler yapmaya açık olan ilk kişi ben olurdum. Bunların hepsi bir girişimci için harika özelliklerdir. Ancak hayattaki her şeyde olduğu gibi bunda da biraz denge olması gerekiyor. İyi bir girişimci olmak için aynı zamanda sıkıcı şeylerde de iyi olmanız gerekir. Tutarlılık gibi. Çoğu zaman inanılmaz sonuçlar getiren, bir kez yaptığımız büyük bir şey değildir; bu bileşimi tekrar tekrar yaptığımız ve en fazla etkiyi yaratan küçük "sıkıcı" şeylerdir.
Örnek olarak haftalık bloglarımı ele alalım… Yaklaşık 7 yıldır bu blogları gönderiyorum. Her hafta. Bir blog. 7 yıldır. Bu, toplamda yazılan ve gönderilen yaklaşık 364 blog anlamına gelir. Ve bugün elde edilen sonuçlar buna değer. Her hafta çok sayıda yanıt, soru ve harika geri bildirim alıyorum. Dünyayı dolaşıp ağlara katıldığımda, rastgele insanların elimi sıkarak şöyle dediğini görüyorum: "Hey, sen e-posta adamısın! Eşyalarını seviyorum, her hafta sabırsızlıkla bekliyorum.” Millennium'un profilini yükseltiyor, insanları eğitmeye ve ilişkiler kurmaya yardımcı oluyor. Ama bu bir günde olmadı. Veya bir hafta. Veya bir yıl bile. Zaman ve en önemlisi tutarlılık aldı!
Çoğu işletme sahibi biraz benim gibidir. Parlak, parlak, heyecan verici şeyleri seviyorlar! Bu harika; ancak tutarlılık konusunda da başarılı olmanız gerekiyor. Ne yazık ki tutarlılık biz girişimci tiplere genellikle kolay gelmiyor! Yeniliği, uygulamayı, fikirleri, yeni ve heyecan verici şeyleri seviyoruz. Ama bunun üstesinden gelmeniz gerekiyor. "Sıkıcı" olma konusunda da iyi olmanız gerekir. Bir şeyi bir, iki, hatta birkaç kez yaptıktan sonra sonuç alamadığınızdan şikayet etmenin hiçbir faydası yoktur. Farkı yaratan, tekrar tekrar yaptığınız şeydir.
Peki, başladığınız ama asla tutarlı bir şekilde uzmanlaşamadığınız şey nedir? Tutarlı bir şekilde yapmanız gereken ama yapmamanız gereken şey nedir? Ve en önemlisi, tutarlılığınızı nasıl artırabilir ve ivme kazanmaya nasıl başlayabilirsiniz? Hepsini yalnız yapmak zorunda değilsin! Sistemleri, süreçleri, otomasyonları ve personeli de kullanabilirsiniz; önemli olan, yapılması gereken her şeyin tekrar tekrar ve zamanında yapılmasıdır.
Uzmanlaştığınız ve sonuçlarını gördüğünüz bir tutarlılık hakkında bilgi almak isterim. Veya tutarlı olmakta zorlandığınız şeyler?
Düşüncelerinizi duymayı çok isterim…