คุณอาจเคยได้ยินข่าวลือจากข่าวหรือบทความออนไลน์แปลกๆ เกี่ยวกับปัญหาการสรรหาบุคลากรในสาขาโลจิสติกส์ ความจริงก็คือบริษัทโลจิสติกส์ในสหราชอาณาจักรส่วนใหญ่กำลังเผชิญกับปัญหาการสรรหาบุคลากร
ผลลัพธ์? ความล่าช้า ความพ่ายแพ้ และในบางครั้ง การตัดสินใจที่ไม่ดีซึ่งเกิดจากความสิ้นหวัง
เหตุใดจึงเกิดปัญหาการสรรหาบุคลากรในอุตสาหกรรมการขนส่งสินค้า และคุณจะมั่นใจได้อย่างไร?
มาดำดิ่งลึกลงไป…
เบร็กซิท
นับตั้งแต่ Brexit มีปัญหาใหม่มากมายให้อุตสาหกรรมการขนส่งสินค้าต้องแก้ไข
การขาดแคลนไดรเวอร์ HGV เป็นปัญหามานานแล้ว แต่หลังจากการตัดสินใจให้สหราชอาณาจักรออกจากสหภาพยุโรป ปัญหาก็ยิ่งเพิ่มมากขึ้นไปอีก พลเมืองสหภาพยุโรปจำนวน 12,500 รายลาออกจากบทบาทในการค้าโลจิสติกส์ตั้งแต่ปี 2563 นอกจากนี้ แนวโน้มการย้ายถิ่นทางอินเทอร์เน็ตที่ลดลง และมีคนไม่เพียงพอที่จะรับบทบาทด้านการขนส่งสินค้า
Brexit ยังเรียกร้องการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ในชุดทักษะที่จำเป็นในอุตสาหกรรมโลจิสติกส์ ผู้เชี่ยวชาญด้านศุลกากรและการส่งออกเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อช่วยจัดการกับกฎหมายใหม่และแนะนำเราผ่านภูมิทัศน์ด้านลอจิสติกส์ที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลาหลัง Brexit
มีปัญหาด้านลอจิสติกส์ในการโอนสินค้ามากขึ้น เนื่องจากความต้องการด้านเอกสารที่เพิ่มขึ้น นอกจากนี้ ปัญหาใหม่ยังเกิดขึ้นอย่างต่อเนื่องเมื่อเราใช้ระบบใหม่สำหรับการนำเข้าและส่งออกสินค้า
ไม่จำเป็นต้องพูดว่า อุตสาหกรรมการขนส่งสินค้าในปัจจุบันต้องการพนักงานที่มีทักษะเฉพาะมากขึ้นกว่าเดิม เช่น ความสามารถในการแก้ปัญหา ความสามารถด้านภาษาและการแปลภาษา ซึ่งหาได้ยาก
ผลกระทบจากโควิด-19
ไม่ต้องสงสัยเลยว่าโรคระบาดส่งผลกระทบต่อทุกคนทั่วโลก อุตสาหกรรมโลจิสติกส์ต้องเผชิญกับการล็อกดาวน์และการปิดพรมแดนที่จำกัดการเคลื่อนย้ายสินค้าทั้งในประเทศและต่างประเทศ
การขนส่งทางทะเลและทางอากาศได้รับผลกระทบหนักที่สุดในภาคการขนส่งสินค้า เนื่องจากสนามบินและท่าเรือทางทะเลทั่วโลกปิดตัวลงโดยสิ้นเชิง หรือจำกัดการนำเข้าและส่งออก
ทั้งหมดนี้เกิดขึ้นในขณะที่คำสั่งซื้อออนไลน์พุ่งสูงขึ้น เนื่องจากผู้คนนั่งอยู่ที่บ้านและออกไปไหนไม่ได้ นอกจากนี้ ความต้องการอาหารและเวชภัณฑ์ที่จำเป็นเพิ่มขึ้น เนื่องจากผู้คนซื้อสินค้าที่มีอายุยืนยาวอย่างตื่นตระหนกและกระดาษชำระม้วนสำคัญ!
โรงพยาบาลและสถานดูแลต่างๆ จำเป็นต้องมีอุปกรณ์ใหม่ และโรงพยาบาลแห่งใหม่ก็ได้ร้องขอเวชภัณฑ์เพิ่มมากขึ้น ซึ่งเปิดให้ดูแลผู้ป่วยที่มีจำนวนเพิ่มมากขึ้น
ทั้งหมดนี้ส่งผลกระทบอย่างหนัก และอุตสาหกรรมโลจิสติกส์ก็ประสบปัญหาจากความล่าช้าในการจัดส่งและสิ่งอำนวยความสะดวกได้รับปริมาณสินค้าเป็นสองเท่าของปริมาณปกติ
แรงกดดันต่ออุตสาหกรรมการขนส่งสินค้ามีมากมาย และมันก็ชัดเจนอย่างรวดเร็วว่าโควิด-19 ทำให้ปัญหาการสรรหาบุคลากรคลี่คลายลง และอาจคาดว่าจะรุนแรงขึ้นอีกระยะหนึ่ง
ยังคงมีประเทศต่างๆ ทั่วโลกที่บังคับใช้มาตรการล็อกดาวน์บางส่วนหรือทั้งหมด และเมื่อท่าเรือปิด ผลกระทบของการแพร่ระบาดและการขาดแคลนพนักงานขนส่งสินค้าก็ยังคงรู้สึกได้
แรงงานสูงอายุ
พนักงานด้านลอจิสติกส์ก็เหมือนกับคนอื่นๆ ที่มีอายุมาก อายุเฉลี่ยของผู้ขับขี่ HGV คือ 53 ปี โดยส่วนใหญ่มีอายุระหว่าง 50-64 ปี
นี่เป็นสถิติที่น่ากังวล โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อควบคู่ไปกับการขาดแคลนคนหนุ่มสาวที่เข้ามาทำงานด้านการขนส่งสินค้า
คนหนุ่มสาวส่วนใหญ่ได้รับการนำทางไปสู่มหาวิทยาลัยและห่างไกลจากการฝึกงาน โดยสัญญาว่าจะได้งานที่ดีและมีเงินเดือนที่พอๆ กัน อุตสาหกรรมโลจิสติกส์ไม่ใช่อุตสาหกรรมที่คนรุ่นใหม่มักจะมองหาอาชีพ ชั่วโมงการทำงานที่ยาวนานและไม่สามารถเข้าสังคมได้ในบางครั้งก็สามารถลดหย่อนได้เช่นกัน
มีแผนงานเพื่อช่วยปรับปรุงการสรรหาเยาวชนเข้ามาทำงานด้านการขนส่งสินค้า แต่พวกเขาไม่ได้เปลี่ยนพนักงานที่เกษียณอายุได้เร็วเพียงพอ ส่งผลให้ขาดแคลนพนักงานที่จำเป็น
สิ่งนี้ส่งผลต่อคุณอย่างไร?
ดังนั้นคุณอาจสงสัยว่าความไม่แน่นอนทั้งหมดนี้ส่งผลต่อคุณอย่างไร?
น่าเสียดายที่ช่วงเวลาที่สิ้นหวังอาจนำไปสู่มาตรการที่สิ้นหวังโดยบริษัทโลจิสติกส์บางแห่งที่ไม่มีประสบการณ์ มุมอาจถูกตัดเพื่อลดต้นทุนและตอบสนองความต้องการ บริการอาจช้าลงหรือเชื่อถือได้น้อยลง และอาจจ้างพนักงานที่ไม่มีคุณสมบัติเหมาะสมเพื่อเติมเต็มช่องว่างที่ว่าง
สิ่งนี้น่ากังวลเมื่อคุณพึ่งพาบริษัทขนส่งสินค้าให้ทำงานที่คุณต้องการให้พวกเขาทำเพื่อให้ธุรกิจของคุณดำเนินต่อไป หรือเพียงแค่ไปรับสินค้าในที่ที่คุณต้องการ
ชื่อที่คุณสามารถไว้วางใจได้
นั่นเป็นเหตุผลว่าทำไมการเลือกบริษัทโลจิสติกส์ที่มีชื่อเสียงซึ่งคุณสามารถไว้วางใจและพึ่งพาได้จึงสำคัญกว่าที่เคย สิ่งหนึ่งที่อยู่มาได้ระยะหนึ่งแล้วประสบกับความไม่แน่ใจขึ้นๆ ลงๆ มาก่อน และแล่นผ่านไป
Millennium Cargo เป็นบริษัทโลจิสติกส์ที่มีมายาวนานที่คุณวางใจได้ ด้วยประสบการณ์ในอุตสาหกรรมการขนส่งสินค้ามากกว่า 3 ทศวรรษ คุณสามารถวางใจให้เราจัดส่งสินค้าของคุณได้อย่างปลอดภัยและตรงเวลา
เราคัดเลือกเฉพาะสิ่งที่ดีที่สุดเท่านั้น นอกจากนี้ ด้วยความซื่อสัตย์และความซื่อสัตย์เป็นหัวใจสำคัญของสิ่งที่เราทำ เราดูแลพนักงานและลูกค้าของเราอย่างดีเพื่อให้แน่ใจว่าทุกคนมีความสุขและตอบสนองทุกความต้องการ เราดูแลพนักงานที่มีความสามารถของเราไว้บนเครื่องและขนส่งสินค้าของคุณไปตามเส้นทาง โดยไม่คำนึงถึงสถานการณ์ในการสรรหาบุคลากร
ต้องการติดต่อกับทีมงานที่เชื่อถือได้ของเราเกี่ยวกับความต้องการด้านลอจิสติกส์ของคุณหรือไม่? คุณสามารถติดต่อเราได้ ที่ นี่