Когда вы в последний раз проводили весеннюю уборку в своем офисе?

В прошлые выходные начался новый сезон Премьер-лиги по футболу. Первый матч состоялся в пятницу, а моя любимая «Астон Вилла» сыграла свою первую игру сезона против «Брайтона» в воскресенье (счет упоминать не будем). Обещаю, я не буду слишком долго и нудно рассказывать о футболе, но это время года всегда интересно для футбольных болельщиков, и из него можно извлечь несколько важных уроков для бизнеса. Дело в том, что начало нового сезона означает не просто начало нового соревнования, это совершенно новый старт. Команды Премьер-лиги проходят через масштабные «чистки» и трансформации. Увольняют и нанимают новых тренеров. Продают игроков. Создают новые составы. Новые спонсоры, новая форма, новые тренеры, новые поля и даже новые трибуны на стадионах. Это как генеральная уборка для футбольных команд. 

Это заставило меня задуматься: когда обычные, не связанные с футболом компании проводят такую ​​масштабную модернизацию? Как часто владельцы бизнеса действительно делают шаг назад, оценивают каждый элемент бизнеса, команды и операционной деятельности, а затем вносят необходимые радикальные изменения для улучшения ситуации? Будучи менеджером команды Премьер-лиги, вы не можете почивать на лаврах, не выполняя свою работу. Если ваша команда не показывает результатов под вашим руководством, вас скоро уволят, и пригласят нового менеджера. Но сколько владельцев бизнеса держат неэффективных сотрудников? Слишком много. Некоторые — годами! 

Я ни в коем случае не предлагаю вам завтра же идти в офис и увольнять бедного «Боба из отдела продаж». Но я предлагаю вам немного отдохнуть до конца месяца, взглянуть на свой бизнес «взглядом профессиональной лиги» и составить новый план на предстоящий сезон. Если вы это сделаете, это может стать вашим лучшим годом в бизнесе. 

Что вы думаете об идее «весенней уборки» в вашем бизнесе? Мне бы очень хотелось услышать ваше мнение.