昨年9月に女王が崩御し、息子のチャールズ氏が国王に即位した。 それ以来、戴冠式と、それによって私たちに与えられた追加の祝日についての話題が絶えませんでした。 現在、私たちの君主制では、君主が亡くなるとすぐに次の王が国王または女王に就任します。  

しかし、その後、戴冠式もあります。 戴冠式は、新しい国王または女王の治世を記念する盛大な儀式であり祝典です。 世界中の指導者や重要人物がウェストミンスター寺院を訪れ、新国王の戴冠式に立ち会い、その栄光を祝います。 人々も祝います。 国中どこでも、家族全員を対象としたストリートパーティー、ティーパーティー、戴冠式のイベントが開催されました。 それはかなり大きなことです。  

さて、私たちの新しいチャーリー国王は、長い間王位に就く順番を待っていました。 リズ女王は史上最長の在位君主であり、チャールズが国王になる前に 74 歳になっていた。 それはかなり長い待ち時間です…そしてそれは、生まれながらにしてかなりの家族経営です。 チャールズは、国王としての役割の準備に生涯を費やしてきました。 彼が歩き、話すことができるようになって以来、人々は彼を手入れし、訓練し、良い王になるために必要だと思われる姿に仕立て上げてきたでしょう。 それが私が望んでいた人生かどうかはわかりません。 あなたはどうですか？  

さて、ミレニアムでは、私たちは自分たちを君主制に喩えるつもりはありません。 しかし、私たちは家族経営なので、いつかコナーが彼の代わりにリーダーになるだろうと私は考えています。 慌てないで！ すぐには引退しないよ！ そう簡単に私を追い出すことはできません！ しかし、将来への準備を念頭に置いて、彼が私の旅行に参加したりネットワークに参加したりすることで、コナーのことがもう少し見え始め、いつかリーダーとしての役割を引き継ぐ準備をしているかもしれません。 彼がどれくらい待たなければならないかわかりません。退職計画はまだありませんが、古き良きチャーリー王のように74歳になるとは思えません。  

あなたは？ あなたのビジネスの後継者計画はありますか? 撤退計画はありますか? あなたがリーダーを辞任する際、誰かが後任に名乗りを上げますか？ あなたの計画をぜひ聞きたいです…