なぜ貨物業界で採用問題が起きているのでしょうか?

物流分野の採用問題に関するニュースや奇妙なオンライン記事でささやきを聞いたことがあるかもしれません。実のところ、英国の物流企業のほとんどは採用の問題に直面しています。

結果？遅れや挫折、そして時には自暴自棄になって下された不適切な決断。

では、なぜ運送業界で人材採用の問題が発生しているのでしょうか?どうすれば安心できるのでしょうか?

それについて深く掘り下げてみましょう…

EU離脱

Brexit 以来、貨物業界が取り組まなければならない新たな問題が数多く発生しています。

HGVドライバー不足は長年問題となっていたが、英国のEU離脱決定後、さらに深刻化した。 2020年以降、12,500人ものEU国民が物流業界の役割を離れている。これに純移民の減少傾向が加わり、貨物輸送の役割を果たすのに十分な人材が不足している。

Brexit により、物流業界で必要とされるスキルセットにも大きな変化が求められています。新しい法律に対応し、Brexit 後に変化し続ける物流状況をガイドするために、専門の税関および輸出スタッフが必要です。

書類の需要の増加により、商品の輸送に関する物流上の問題がはるかに深刻になっています。さらに、商品の輸出入に関する新しいシステムを運用する際には、常に新しい問題が発生します。

言うまでもなく、運送業界では、問題解決能力や言語や翻訳の才能など、特定のスキルを備えた人材がこれまで以上に求められていますが、これらの人材を見つけるのは困難です。

パンデミックが世界中のすべての人に影響を与えたことは疑いありません。物流業界は、国内外の商品の移動を制限するロックダウンや国境封鎖に苦戦していた。

世界中の空港や港湾が完全に閉鎖されたり、輸出入が制限されたりしたため、貨物分野では海運と空運が最も大きな打撃を受けた。

これらすべては、人々がどこにも行けず家で座っている中、オンライン注文が急増している間に起こりました。さらに、人々が長寿命品や最も重要なトイレットペーパーをパニック買いしたため、必需品や医薬品の需要が急増しました。

病院や介護施設は新しい設備を必要とし、増加する患者を治療するために開設された新しい病院からはより多くの医療物資が求められました。

これらすべてが大きな打撃を与え、物流業界は配送の遅れや通常の2倍の量の商品を受け取る施設に負担を強いられていました。

貨物業界へのプレッシャーは計り知れず、新型コロナウイルス感染症の影響で採用問題がより顕著になり、今後しばらくはさらに悪化することが予想されることがすぐに明らかになった。

世界には依然として部分的または全面的なロックダウンを実施している国があり、港が閉鎖されているため、パンデミックの影響や貨物輸送スタッフ不足が依然として続いている。

多くの物流労働力と同様に、物流労働力も高齢化しています。 HGV ドライバーの平均年齢は 53 歳で、大半は 50 ～ 64 歳です。

これは憂慮すべき統計であり、貨物労働力に参入する若者が不足しているという事実と組み合わせると、さらにその傾向が強まります。

ほとんどの若者は、高水準の仕事とそれに見合った給与を約束されて、見習いから離れて大学に向かうようになっている。物流業界は、キャリアを求める若者に一般的に勧められる業界ではありません。時には長時間、非社交的な勤務時間が要求されることも不快に感じるかもしれません。

貨物労働力への若者の採用を改善するための制度は存在しますが、退職する従業員の補充が十分に行われておらず、必要不可欠なスタッフの不足につながっています。

この不確実性があなたにどのような影響を与えるのか、疑問に思われるかもしれません。

残念ながら、絶望的な状況では、経験の浅い物流会社によっては苦肉の策が講じられる可能性があります。コストを削減し、需要を満たすために、コーナーがカットされる場合があります。サービスが遅くなったり信頼性が低下したり、欠員を埋めるために資格のないスタッフが雇用される可能性があります。

ビジネスを継続するために必要な仕事を運送会社に頼ったり、単に商品を必要な場所に届けたりするために運送会社に依存している場合、これは心配なことです。

だからこそ、信頼して頼れる評判の良い物流会社を選ぶことがこれまで以上に重要になっています。しばらく前から存在しており、これまで不確実性の浮き沈みを経験し、乗り越えてきたものです。

ミレニアムカーゴは信頼できる老舗の物流会社です。 30 年以上の運送業界の経験を持つ当社は、お客様の商品を安全かつ予定通りにお届けいたします。

私たちは最高の人材のみを採用します。さらに、誠実さと誠実さを業務の中心に据え、スタッフとお客様を大切にし、すべての人が満足し、あらゆるニーズが満たされるように努めています。当社では、採用状況に関係なく、優秀な従業員を船内に配置し、お客様の貨物を輸送中に維持します。

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