Pero eso no fue todo. También jugaron un partido limpio. Sin tarjetas amarillas. Sin tarjetas rojas. ¡No puedo decir lo mismo de sus oponentes! Pero ese no es mi punto...  

Lo que quiero decir es que perdieron, y sólo unos días antes Brendan Rodgers, el entrenador del equipo en Leicester City, también perdió su trabajo. Pero él no está solo. ¡Han despedido a entrenadores de fútbol por todas partes! De hecho, en ese momento era el decimotercer entrenador de la Premier League en ser despedido esta temporada, una cantidad récord.  

Y eso me hizo pensar... El fútbol es un gran negocio. Los clubes facturan millones, si no miles de millones de libras cada año. Pero tienen que jugar bien o perderán su lugar en la liga y también el dinero que conlleva. Entonces, cuando no sale según lo planeado, disparan rápido.  

Creo que hay una lección importante que podemos aprender aquí. ¿Cuántas veces has mantenido a un miembro del equipo cuando sabías que no estaba haciendo todo lo posible? ¿Cuántos empleados debería haber despedido antes? ¿Cuántas veces has puesto excusas o les has dado otra oportunidad porque sólo quieres ser un buen jefe y una persona amable? Demasiados, apostaría.  

Ahora, en Millennium lo que más me importa es la gente. Amo a mi equipo. Son las superestrellas que hacen girar los engranajes y se aseguran de que sus productos lleguen a donde deben ir. Y realmente no podría hacerlo sin ellos. Pero eso es porque son un gran equipo. Son muy trabajadores. Ellos aman lo que hacen. Entienden su trabajo y lo hacen bien, no sólo porque les pagan, sino porque se enorgullecen de su trabajo.  

Me encantaría decir que todo esto se debe a que soy un jefe fantástico y este es un lugar fantástico para trabajar, pero la verdad es que no lo es. Es porque son buenas personas que se preocupan por lo que hacen. Si tienes un miembro del equipo que no cumple sus promesas, ¿quizás deberías seguir el ejemplo de la Premier League? Después de todo, no puedes tener un gran equipo si no tienes grandes personas…  

¿Asi que, que de ti? ¿Tienes alguna superestrella del equipo? ¿Tuviste que dejar ir a alguien? Me encantaría escuchar las historias de su personal...